Una inspección laboral o un reclamo de un empleado suelen revelar problemas de registración que venían de antes. Con inspecciones laborales buscamos que tus papeles estén en orden antes de que alguien los pida.
Atendemos empleadores de Neuquén y de todo el país.
Qué incluye el trabajo
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
El fisco de Neuquén también cuenta
Cuando trabajamos con clientes de Senillosa revisamos las dos puntas: ARCA (ex AFIP) a nivel nacional y la Dirección Provincial de Rentas de Neuquén a nivel provincial. Que una esté en regla no garantiza que la otra también lo esté.
Si vendés o prestás servicios fuera de Neuquén, analizamos si te corresponde inscribirte como contribuyente local o en Convenio Multilateral. Más información en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Qué conviene tener a mano
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
Cómo es la atención online desde Senillosa
- Escuchamos primero. Muchas consultas de inspecciones laborales esconden otro problema: lo detectamos antes de presupuestar.
- Presupuesto claro. Sabés qué incluye el trabajo y qué no, antes de decidir.
- Trabajo online. Clientes de Neuquén y de todo el país trabajan con nosotros sin reuniones presenciales.
- Cierre ordenado. Te dejamos por escrito qué se hizo y qué vence después.
Si querés ver el detalle del servicio, entrá a la página de Convenios e inspecciones. Y si tu caso tiene algo particular, escribinos: preferimos conocerlo antes de darte una respuesta genérica.
