Tener empleados en La Toma implica cumplir cada mes con recibos, cargas sociales y registros. Nuestro servicio de convenios colectivos de trabajo se ocupa de esa parte para que vos te concentres en tu negocio.
Trabajamos online con empleadores de todo San Luis.
Lo que resolvemos
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
Cómo trabajamos con clientes de La Toma
- Primera consulta: nos contás tu caso desde La Toma, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante DPIP de San Luis, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
Lo provincial: DPIP de San Luis
Cuando trabajamos con clientes de La Toma revisamos las dos puntas: ARCA (ex AFIP) a nivel nacional y la Dirección Provincial de Ingresos Públicos de San Luis a nivel provincial. Que una esté en regla no garantiza que la otra también lo esté.
Si vendés o prestás servicios fuera de San Luis, analizamos si te corresponde inscribirte como contribuyente local o en Convenio Multilateral. Más información en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Qué conviene tener a mano
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
Si querés ver el detalle del servicio, entrá a la página de Convenios e inspecciones. Y si tu caso tiene algo particular, escribinos: preferimos conocerlo antes de darte una respuesta genérica.
