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Estudio Contable OnlineRobles & Asociados

La Rioja

Inspecciones laborales en Chepes

Si estás en Chepes, no hace falta que viajes: resolvemos inspecciones laborales a distancia, con seguimiento por WhatsApp y correo.

Tener empleados en Chepes implica cumplir cada mes con recibos, cargas sociales y registros. Nuestro servicio de inspecciones laborales se ocupa de esa parte para que vos te concentres en tu negocio.

Trabajamos online con empleadores de todo La Rioja.

Lo que resolvemos

  • Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
  • Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
  • Acompañamiento ante inspecciones.
  • Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
  • Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.

Paso a paso, sin salir de Chepes

  1. Nos mandás tu consulta y los datos básicos de tu actividad.
  2. Te respondemos qué hay que hacer y qué documentación hace falta, antes de empezar.
  3. Trabajamos a distancia: todo lo que se puede hacer online, lo hacemos online.
  4. Recibís las constancias por correo y te quedan guardadas para cuando las necesites.

Lo provincial: DGIP de La Rioja

Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en La Rioja el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Dirección General de Ingresos Provinciales de La Rioja. Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con inspecciones laborales.

Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.

Qué conviene tener a mano

  • Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
  • Datos de la ART contratada.
  • Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
  • CUIT del empleador y clave fiscal.

Tenés más información en la página de Convenios e inspecciones y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Chepes, lo mejor es una consulta.

Dudas habituales

Preguntas frecuentes en Chepes

¿Qué pasa si tengo empleados sin registrar?

Es un riesgo importante. Se puede regularizar; conviene analizarlo con cuidado y cuanto antes.

¿Cuándo tengo que dar el alta a un empleado?

Antes de que empiece a trabajar. Es el alta temprana ante ARCA, que registra la relación laboral.

¿Cambió la normativa laboral?

Sí, hubo cambios recientes, entre ellos la Ley 27.742. Los aplicamos en cada caso según la situación concreta.

¿Pueden liquidar sueldos de una empresa de Chepes?

Sí. Nos enviás las novedades de forma digital cada mes y te devolvemos los recibos y las presentaciones.

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Te respondemos en horario hábil con los pasos a seguir.

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