Contratar a alguien en Santa Fe empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en convenios colectivos de trabajo desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué incluye el trabajo
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
Cómo trabajamos con clientes de Diaz
- Primera consulta: nos contás tu caso desde Diaz, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante API, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
Lo provincial: API
Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en Santa Fe el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Administración Provincial de Impuestos (API). Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con convenios colectivos de trabajo.
Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.
Antes de consultarnos
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de la ART contratada.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
¿Querés conocer el alcance completo? Mirá la página de Convenios e inspecciones. Y si preferís ir directo a tu caso, escribinos desde Diaz por WhatsApp.
