Contratar a alguien en Entre Ríos empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en convenios colectivos de trabajo desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Cómo te ayudamos con convenios colectivos de trabajo
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
Qué conviene tener a mano
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de la ART contratada.
Cómo trabajamos con clientes de Crespo
- Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
- Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
- Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde Crespo.
- Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.
El fisco de Entre Ríos también cuenta
Un dato que se pasa por alto: además de ARCA (ex AFIP), tu actividad en Crespo puede estar alcanzada por Ingresos Brutos, que en Entre Ríos cobra ATER. Tiene sus propias inscripciones, vencimientos y, en muchos casos, retenciones bancarias.
Te decimos si te corresponde y en qué régimen. Consultá también la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Tenés más información en la página de Convenios e inspecciones y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Crespo, lo mejor es una consulta.
