Contratar a alguien en Córdoba empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en registración de empleados desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué hacemos por vos
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
Antes de consultarnos
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Datos de la ART contratada.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
Paso a paso, sin salir de Punta Alta
- Primera consulta: nos contás tu caso desde Punta Alta, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante Rentas de Córdoba, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
El fisco de Córdoba también cuenta
En Córdoba, Ingresos Brutos depende de la Dirección General de Rentas de Córdoba, no de ARCA (ex AFIP). Por eso es común que alguien esté inscripto a nivel nacional y descubra tiempo después una deuda provincial.
Lo revisamos como parte del diagnóstico, para que registración de empleados no deje nada suelto. Podés ver cómo funciona en cada jurisdicción en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
¿Querés conocer el alcance completo? Mirá la página de Altas y bajas de empleados. Y si preferís ir directo a tu caso, escribinos desde Punta Alta por WhatsApp.
