Contratar a alguien en Chaco empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en liquidación final y despidos desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué incluye el trabajo
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Acompañamiento ante inspecciones.
Cómo trabajamos con clientes de San Bernardo
- Nos mandás tu consulta y los datos básicos de tu actividad.
- Te respondemos qué hay que hacer y qué documentación hace falta, antes de empezar.
- Trabajamos a distancia: todo lo que se puede hacer online, lo hacemos online.
- Recibís las constancias por correo y te quedan guardadas para cuando las necesites.
Lo provincial: ATP
Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en Chaco el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Administración Tributaria Provincial (ATP). Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con liquidación final y despidos.
Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.
Qué conviene tener a mano
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Datos de la ART contratada.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
Tenés más información en la página de Liquidación de sueldos y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en San Bernardo, lo mejor es una consulta.
