Contratar a alguien en Catamarca empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en liquidación de sueldos para consorcios desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué hacemos por vos
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Libro de sueldos y registros laborales.
Paso a paso, sin salir de Tres Puentes
- Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
- Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
- Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde Tres Puentes.
- Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.
Lo provincial: ARCAT
En Catamarca, Ingresos Brutos depende de la Agencia de Recaudación de Catamarca (ARCAT), no de ARCA (ex AFIP). Por eso es común que alguien esté inscripto a nivel nacional y descubra tiempo después una deuda provincial.
Lo revisamos como parte del diagnóstico, para que liquidación de sueldos para consorcios no deje nada suelto. Podés ver cómo funciona en cada jurisdicción en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Antes de consultarnos
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
Si querés ver el detalle del servicio, entrá a la página de Liquidación de sueldos. Y si tu caso tiene algo particular, escribinos: preferimos conocerlo antes de darte una respuesta genérica.
