Una inspección laboral o un reclamo de un empleado suelen revelar problemas de registración que venían de antes. Con liquidación de sueldos para comercios buscamos que tus papeles estén en orden antes de que alguien los pida.
Atendemos empleadores de Entre Ríos y de todo el país.
Lo que resolvemos
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
Lo provincial: ATER
Un dato que se pasa por alto: además de ARCA (ex AFIP), tu actividad en Primero de Mayo puede estar alcanzada por Ingresos Brutos, que en Entre Ríos cobra ATER. Tiene sus propias inscripciones, vencimientos y, en muchos casos, retenciones bancarias.
Te decimos si te corresponde y en qué régimen. Consultá también la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Qué conviene tener a mano
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de la ART contratada.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
Cómo trabajamos con clientes de Primero de Mayo
- Primera consulta: nos contás tu caso desde Primero de Mayo, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante ATER, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
Tenés más información en la página de Liquidación de sueldos y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Primero de Mayo, lo mejor es una consulta.
