Contratar a alguien en La Rioja empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en formulario 931 desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Cómo es la atención online desde Los Robles
- Primera consulta: nos contás tu caso desde Los Robles, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante DGIP de La Rioja, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
Cómo te ayudamos con formulario 931
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Libro de sueldos y registros laborales.
El fisco de La Rioja también cuenta
Un dato que se pasa por alto: además de ARCA (ex AFIP), tu actividad en Los Robles puede estar alcanzada por Ingresos Brutos, que en La Rioja cobra DGIP de La Rioja. Tiene sus propias inscripciones, vencimientos y, en muchos casos, retenciones bancarias.
Te decimos si te corresponde y en qué régimen. Consultá también la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Antes de consultarnos
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
Tenés más información en la página de Liquidación de sueldos y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Los Robles, lo mejor es una consulta.
