Contratar a alguien en Santa Fe empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en asesoramiento laboral para empresas desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué incluye el trabajo
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
Qué conviene tener a mano
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Datos de la ART contratada.
Cómo es la atención online desde Amenabar
- Primera consulta: nos contás tu caso desde Amenabar, por el canal que te quede cómodo.
- Diagnóstico: vemos tu situación ante ARCA y ante API, y te pasamos un plan por escrito.
- Ejecución: gestionamos lo acordado y te vamos avisando cada avance.
- Seguimiento: quedamos disponibles para las dudas que aparezcan después.
Ingresos Brutos en Santa Fe
Cuando trabajamos con clientes de Amenabar revisamos las dos puntas: ARCA (ex AFIP) a nivel nacional y la Administración Provincial de Impuestos (API) a nivel provincial. Que una esté en regla no garantiza que la otra también lo esté.
Si vendés o prestás servicios fuera de Santa Fe, analizamos si te corresponde inscribirte como contribuyente local o en Convenio Multilateral. Más información en la guía de Ingresos Brutos por provincia.
Tenés más información en la página de Sueldos y laboral y en el área de sueldos y laboral. Para tu situación puntual en Amenabar, lo mejor es una consulta.
