La liquidación de sueldos no admite improvisación: un concepto mal aplicado o un aporte mal calculado se arrastra mes a mes. Con alta temprana de empleados tenés un equipo que aplica el convenio que corresponde y controla cada período.
Todo a distancia, desde Rodeo, San Juan.
Qué incluye el trabajo
- Acompañamiento ante inspecciones.
- Liquidaciones finales por renuncia o desvinculación.
- Altas tempranas, modificaciones y bajas de personal.
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
Para empezar más rápido
- CUIT del empleador y clave fiscal.
- Convenio colectivo que creés que aplica, si lo sabés.
- Datos de la ART contratada.
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
Cómo trabajamos con clientes de Rodeo
- Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
- Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
- Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde Rodeo.
- Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.
Lo provincial: Rentas de San Juan
Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en San Juan el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Dirección General de Rentas de San Juan. Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con alta temprana de empleados.
Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.
En la página de Altas y bajas de empleados explicamos el servicio completo. Si tenés dudas sobre si te corresponde, contanos tu caso y lo revisamos.
