Contratar a alguien en San Luis empieza antes del primer día de trabajo: hay que registrarlo ante ARCA (ex AFIP), contratar la ART y definir el convenio aplicable. Te acompañamos en alta como empleador desde el inicio.
Y después, mes a mes, con la liquidación y las presentaciones.
Qué incluye el trabajo
- Aplicación del convenio colectivo que corresponde.
- Liquidación mensual o quincenal de sueldos y recibos.
- Declaración de cargas sociales ante ARCA.
- Libro de sueldos y registros laborales.
- Orientación sobre ART y seguro de vida obligatorio.
Antes de consultarnos
- Últimos recibos y cargas sociales presentadas.
- Novedades del mes: horas extras, ausencias, vacaciones.
- Datos de cada empleado: CUIL, fecha de ingreso, categoría y jornada.
- CUIT del empleador y clave fiscal.
Cómo trabajamos con clientes de Justo Daract
- Nos escribís por WhatsApp o por el formulario y nos contás qué necesitás.
- Revisamos tu situación y te decimos qué trámites corresponden, qué cuesta y qué tenés que enviarnos.
- Hacemos el trabajo con la documentación en formato digital, sin que tengas que trasladarte desde Justo Daract.
- Te entregamos los comprobantes y te explicamos qué obligaciones quedan de tu lado.
Ingresos Brutos en San Luis
Además de lo nacional ante ARCA (ex AFIP), en San Luis el impuesto sobre los Ingresos Brutos lo administra la Dirección Provincial de Ingresos Públicos de San Luis. Es un impuesto distinto y provincial, y es de los que más se olvidan: conviene revisarlo junto con alta como empleador.
Si tenés actividad en más de una provincia, puede corresponderte el Convenio Multilateral. En la guía de Ingresos Brutos por provincia tenés el organismo de cada jurisdicción.
En la página de Altas y bajas de empleados explicamos el servicio completo. Si tenés dudas sobre si te corresponde, contanos tu caso y lo revisamos.
